平均月薪最高的游戏公司并非大厂?《羊了个羊》爆火,接下来,和小编一起来看看吧。

今年上半年,游戏玩家过得怎么样?在财务报告中,可能会有答案。《泰晤士报》统计了19家披露员工数量变化的游戏上市公司,其中10家人员减少,9家人员增加,优化和扩张几乎半开放。除了刚刚上市的青瓷游戏和去年没有披露员工数量的游客网络。与去年年中的数据相比,只有两家公司减少了员工,大多数公司仍在扩大招聘。

从薪酬角度看,在17家披露总薪酬支出的公司中,吉比特的平均月薪高达8.72万元,超过腾讯,排名第一。在最后的第七大道上,平均月薪仍超过2万元。与此同时,大多数游戏公司在单一员工上的支出仍在增加。10家游戏公司的平均月薪有所上升,基本上在10%左右。最高平均月薪8.72万元,大厂也甘拜下风,出乎意料的是,上半年平均月薪最高的游戏公司并不是大公司。19家披露上半年员工数量变化的上市公司中,有17家分享了上半年的总工资支出。

如果财务报告中的总工资除以当前员工人数的初步估计,吉比特是游戏公司月平均工资最高的公司。这家公司以问系列游戏而闻名,投资了流行游戏羊背后的简单游戏技术开发商。今年上半年,工资高达5.49亿元,分配给1049名员工,平均月薪高达8.72万元,略高于腾讯平均月薪8.55万元。

当然,这个数字只是一个粗略的估计。事实上,总工资支出还包括奖金、津贴、补贴、五险一金等福利支出,以及部分人员优化相关费用,但仍能反映公司员工的整体待遇水平。总的来说,游戏行业仍然保持着高薪水平。在这17家游戏上市公司中,有11家平均月薪超过3万元,4家平均月薪超过4万元。即使在最后的第七大道上,其平均月薪仍可达到2.21万元。

从平均月薪同比变化来看,游戏行业的薪酬待遇仍在上升。

除了刚刚上市的青瓷游戏和去年没有披露员工数量的游族网络外,15家上市公司中,只有5家平均月薪有所下降。吉比特、创梦世界、博雅互动三家公司的平均月薪仅下降3%左右;10家公司的平均月薪有所上升,涨幅基本在10%左右波动。中国手机游戏,IGG两家游戏公司变化较大。

2022年上半年IGG与去年同期的2.9万元相比,平均月薪为3.82万元。IGG解释说,自今年以来,公司开始优化和调整人员配备,员工成本增加的主要原因是人员优化相关成本的增加。据统计,截至2022年6月底,IGG与2021年底的3101人相比,在职人数减少了365人,环比下降了10.9%。同期,中国手机游戏平均月薪达到3.06万元,在员工数量仅增加1人的情况下,比去年的2.03万元增加了50.6%。对于这一变化,中国手机游戏没有在财务报告中解释。时代财经以邮件、电话等形式发布采访需求,截至发布时未收到回复。

17家游戏公司中只有2家同比减少,今年上半年,游戏行业裁员的消息不断,这些公司的数量如何变化?

从同比数据来看,17家上市公司中,只有网龙和友谊时代两家游戏公司的员工数量有所下降,分别为19.79%和14.57%。相比之下,15家游戏公司的员工数量仍在增加,其中11家增长了10%以上,员工数量增长最高的勇士网络从2021年中的166人增加到2022年中的301人,几乎翻了一番。

一位游戏行业从业者分析了《纽约时报》的财务分析,游戏公司的扩张仍在继续,但过去几年,该行业的增长率太高,每个人的期望都太高,现在市场开始回归理性。

这一点体现在游戏公司员工人数的环比变化中。19家上市公司中,游戏公司员工10较2021年底有所下降,其中友谊时间人员优化比例最高。截至2022年6月底,在职人员1208人,减少154人,环比下降11.31%;IGG环比下降10.9%排名第二。

财报中,IGG坦白说,去年,公司在全球范围内建立了新的研发基地,完善了全球研发团队。因此,自去年下半年以来,员工人数明显增加,今年开始优化调整人员编制,员工人数下降;友谊时间没有解释财务报告中人员变动的原因。时代财经致电其证券事务处,对方表示公司不方便接受采访。

此外的9家公司仍在扩张。勇士网络,青瓷游戏员工数量环比增长20%以上;吉比特,蓝港互动员工数量环比增长10%以上。事实上,收入表现可能是游戏公司裁员的一个重要指标。在10家裁员的游戏公司中,8家收入下降;9家员工增加的游戏公司基本上包括收入增长。回归理性后,游戏公司根据实际产出优化人员配置。

例如,吉比特在投资者研究会议上回应了人员的显著增加。吉比特高管表示,该公司将根据该公司的情况进行回应。“小步快跑”验证产品数据,补充所需的研发人员。人员规模的增长取决于产品的实际性能。

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